劳动法规定的试用期多久
更新时间: 2025-05-01 23:52:19
《劳动法》和《劳动合同法》对员工试用期都做了规定,其中劳动法规定试用期最长不得超过6个月;劳动合同法对试用期做了更明确的规定,劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过六个月。
劳动法规定的试用期多久 相关文章
上一篇:肄业和结业的区别
下一篇:起床前偏油洗脸后干干的是什么脸
其他相关资讯
- 新疆维吾尔自治区阿克苏地区新和县气象...
- 辽宁省铁岭市西丰县气象台发布大雾橙色...
- 极端天气频发背后的科学解读与防灾指南...
- 极端天气预警解读:全球变暖下的气象灾...
- 极端天气频发:气候变化对自然与人类社...
- 新疆维吾尔自治区阿勒泰地区布尔津县气...
- 江西省气象台发布大雾黄色预警信号
- 江西省抚州市广昌县气象台发布大雾黄色...
- 江西省抚州市南丰县气象台发布大雾黄色...
- 江西省抚州市乐安县气象台发布大雾黄色...
- 江西省上饶市气象台发布大雾黄色预警信...
- 江西省上饶市婺源县气象台发布大雾黄色...
- 辽宁省本溪市本溪县气象台发布大雾黄色...
- 江西省抚州市气象台发布大雾黄色预警信...
- 江西省抚州市黎川县气象台发布大雾黄色...
- 极端天气即将到来?气候变化应对策略与...
- 全球气候变化趋势下的极端天气应对策略...
- 气候变化应对策略及未来趋势:解读极端...
- 气候变化未来趋势:极端天气应对策略与...
- 极端天气频发背后的气候变化真相:20...
天气预报导航
天气资讯
更多 >>