怎么处理工作不积极
更新时间： 2026-01-23 22:23:45
1、找员工个谈,问其没有完成的原因。
2、让他说出他的理由或是想法,来分析没有完成工作的原因。(因为这其中有很多因素,必须问清楚,不能冒然去处罚)
3、如果是工作技能的问题,作为管理者有责任把他培养起来。
4、如果是因为个人情绪原因导致,这种必须按照制度进行惩罚,并且要让他说服他好好工作。
怎么处理工作不积极 相关文章
上一篇：明朝有几位皇帝分别是谁
下一篇：企业微信收费吗
其他相关资讯
天气预报导航
天气资讯
更多 >>