班组长管理考核细则
更新时间： 2025-04-30 03:24:58
1、进行民意调查打分，一个班组发调查卷进行调查。
2、出勤率，一般不少于25天。
3、班组长下属人员稳定团结。
4、产量质量达标或领先。
5、本班组所有账目清析，联系员工工资和物料的管理。
6、现场状况。
7、对上级安排的工作完成能力。
8、对下属的培养能力。
9、岗位技能。
10、上级领导的印象。
班组长管理考核细则 相关文章
其他相关资讯
- 2023年极端天气现象解析：气候变化...
- 气候变化最新解读：极端天气频发背后的...
- 四川省凉山彝族自治州宁南县气象台发布...
- 山东省烟台市长岛县气象台发布大风黄色...
- 未来气候变化趋势解析：极端天气应对策...
- 近年极端天气频发的原因与应对策略解析...
- 全球气候变化对极端天气的影响及未来趋...
- 云南省曲靖市富源县气象台发布雷电黄色...
- 极端天气频发：气候变化背后的真相与家...
- 气候变化对生态环境的影响及未来应对策...
- 甘肃省白银市靖远县气象台发布沙尘蓝色...
- 石阡县气象台发布大雾黄色预警信号
- 河南省驻马店市遂平县气象台发布大风蓝...
- 极端天气频发的根本原因与气候变化应对...
- 气候变化未来趋势解析：极端天气应对策...
- 当前极端天气频发背后的五大诱因与家庭...
- 贵州省黔西南布依族苗族自治州册亨县气...
- 黑龙江省齐齐哈尔市2025-04-2...
- 贵州省黔西南布依族苗族自治州晴隆县2...
- 甘肃省白银市2025-04-2921...
天气预报导航
天气资讯
更多 >>