工资漏发当月能补发吗
更新时间： 2026-01-03 14:28:39
工资漏发的，劳动者应当请求用人单位当月补发工资，经协商后，也可以在下一个月补发工资。但用人单位不能以“漏发”为由长期拖欠工资，否则，属于违法行为，劳动者可以向劳动监察保障部门投诉。
【法律依据】
《工资支付暂行规定》第七条规定，工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日，则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次，实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。
工资漏发当月能补发吗 相关文章
上一篇：加倍与倍加的详细解释
下一篇：请示报告怎么写
其他相关资讯
天气预报导航
天气资讯
更多 >>