如何做好绩效考核
更新时间： 2025-09-22 23:06:20
1、进行绩效考核的基础是岗位说明书，有岗位职责，工作标准，
2、要有考核方案和目标，就是说有个游戏规则；
3、做好原始记录，原始记录是考核的重要依据，任何一件事或是一项工作做得好坏一定要有记录，通过事实和数据说话，
4、要有检查记录，平时的检查要有详细的记录；查询记录。对生产中控记录、员工工作记录、交接班记录、出勤情况整理统计。
5、考核结果要反馈：其目的是为了让被考核人知道不足的地方是什么？
如何做好绩效考核 相关文章
上一篇：逆战炼狱双蝎有用吗值得买吗
下一篇：干虎掌菌怎么保存比较好
其他相关资讯
- 贵州省铜仁市2025-09-2221...
- 浙江省台州市三门县气象台发布雷电黄色...
- 广东省广州市2025-09-2221...
- 云南省普洱市西盟佤族自治县气象台发布...
- 福建省福州市福清市气象台发布台风黄色...
- 广东省阳江市2025-09-2221...
- 云南省楚雄彝族自治州楚雄市气象台发布...
- 云南省大理白族自治州祥云县气象台发布...
- 广东省佛山市2025-09-2221...
- 广东省梅州市平远县气象台发布台风蓝色...
- 广东省肇庆市气象台发布台风黄色预警信...
- 广东省佛山市2025-09-2221...
- 贵州省毕节市大方县气象台发布大雾橙色...
- 陕西省商洛市镇安县气象台发布大雾黄色...
- 广东省江门市2025-09-2221...
- 广东省肇庆市高要区气象台发布台风黄色...
- 宁夏回族自治区银川市2025-09-...
- 云南省丽江市宁蒗彝族自治县气象台发布...
- 福建省莆田市秀屿区气象台发布台风橙色...
- 云南省大理白族自治州祥云县2025-...
天气预报导航
天气资讯
更多 >>