事实劳动关系证据有哪些
更新时间： 2025-08-04 14:40:11
事实劳动关系是指用人单位与劳动者在履行劳动权利和义务时一种既成事实，客观存在的劳动关系，大体有以下几种形式：
(一)应签订而未签订劳动合同;
(二)以口头问答代替书面合同;
(三)以其他合同代替劳动合同，如在租赁合同，承包合同，兼并合同中规定职工的安置条件和待遇问题;
(四)劳动合同期满后，未终止或未签订手续而形成的劳动关系;
(五)劳动合同必备条款欠缺或部分内容违法，导致合同无效而形成的劳动关系。
【法律依据】
最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第16条规定：劳动合同期满后，劳动者仍在原用人单位工作，原用人单位未表示异议的，视为双方同意以原条件继续履行劳动合同。
事实劳动关系证据有哪些 相关文章
上一篇：龚杼丽是什么电视剧
下一篇：头条推送通知怎么关闭
其他相关资讯
- 云南省曲靖市2025-08-0413...
- 新疆维吾尔自治区克拉玛依市2025-...
- 河北省衡水市2025-08-0413...
- 山东省枣庄市2025-08-0413...
- 云南省曲靖市2025-08-0413...
- 广西壮族自治区百色市2025-08-...
- 浙江省衢州市2025-08-0413...
- 陕西省榆林市2025-08-0413...
- 浙江省衢州市2025-08-0413...
- 广东省清远市2025-08-0413...
- 云南省德宏傣族景颇族自治州盈江县20...
- 安徽省芜湖市2025-08-0413...
- 河南省南阳市2025-08-0413...
- 浙江省金华市2025-08-0413...
- 云南省红河哈尼族彝族自治州泸西县20...
- 云南省西双版纳傣族自治州景洪市202...
- 江西省吉安市2025-08-0413...
- 云南省曲靖市2025-08-0413...
- 福建省漳州市2025-08-0413...
- 广东省惠州市2025-08-0413...
天气预报导航
天气资讯
更多 >>